本書は、部下とのコミュニケーションに悩む上司にオススメです。僕は「部下」の立場で本書を読んだのですが、読みながら何度も上司に読んでもらいたいと思えるポイントが出てきました。1on1が実施されたら、仕事が楽しくなる気がしてやみません。